晚半年退休，他的勞退少領兩百多萬！關於勞退，你必須要知道的遊戲規則|中文字幕|CC字幕|勞保|勞退|國保|勞工保險|勞工退休金|勞退新制|勞退舊制|國民年金|退休金

保護退休權益

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幸運

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保護退休權益

你做多久都沒有用如果公司不幫你調高你的退休金永遠都拿不到，如果是這樣子要如何處理因為公司不會幫你調

這種大型前國營企業，而且有工會，不可能発生你所言之事例，基本上都保障員工權益，不可能減薪

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🎉幸運

請問，上一部影片解說，60歲退休，雖然打八折，但是活得夠長，勝過65歲退休月領。故想請問艾倫老師，若60歲退休打八折月領年金，我再去打工的話，還需要參加社會保險嗎?(健保?國保?)

滿奇怪的，我伯父在中油，當初轉新制就可以先結算舊制退休金，選擇問題？

保戶退休權益 幸福

很有用，謝謝分享

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❤

艾倫哥，想了解我目前是海運船員，想知道如何知道我的勞保年資和公司服務年資（據我同事告訴我公司年資是以海上工作天數計算，我公司之前民營化前以結算，所以我目前問了一下大約有22年的海上年資，我想請問您我的勞保和公司退休金大約多少？

不好意思上面的說的是如果我辦理提前退休（我目前60歲）我想知道可否勞保和公司的退休金可否一起領？我是舊制

離職沒超過多久，才能向公司主張沒有給舊制勞退？

888

舊制勞保最高好像是用45800來計算的樣子.... , 45800*45= ???

保護退休金權利

想請問艾倫，雇主提撥投保新制6%，是只能以投保新資上限45800對嗎？那像每月有領到的獎金，紅利，拥金，年終等，雇主是否也要從這些獎金提撥6%呢？因為之前看到有相關爭議，因為報稅時是全都算進去的，想請教您意見，謝謝

艾倫老師可否做一集。
如何領到舊制勞退金。
謝謝妳。

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很有用，謝謝分享

因為有漏洞才能鑽啊。 法律就是讓有心人去利用的，所以才不會更改。。

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勞退舊制，年資在18年以內的不用看，遇不到，94年07月才入職場的人都已經是新制了

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幸運

才差六個月
能早六個月開始領
真的幸運

請問諮詢的費用如何？
我對這些霧煞煞，已經工作27年了。

保護退休金權利

好複雜先保存下來改天再看

大部分的公司，採取退休薪資都是按照勞基法 法定最低薪資 向勞保局申報，甚至很多都拖延，未投保等...，很少會優於勞基法法定薪資，進公司後有時間到勞保局辦事處查詢，維護自己權利，及早做退休規劃。

請問艾倫民國86年開始工作,經歷新舊制(當時選新制)這樣原本舊制的年樹根影片依樣有兩筆嗎(新跟舊)還是全部轉為新制呢?如果打算做到48歲退休(工作27年)是不是要加入國保..然後等65歲才能真開始領推休金呢?感謝

讚＋1😊

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舊制年資如果已滿45個基數, 但還有幾年才退休, 平均薪資的計算是否為退休前6個月?

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只有領舊制會被影響

這是公司的陰謀

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